Plataforma para metas e remuneração variável com governança, rastreabilidade e IA

A Salespring centraliza cargos, metas, remuneração variável e performance em uma plataforma com trilha de auditoria nativa e IA.

Do cargo à comissão: cada etapa documentada, rastreável e auditável. A Salespring entrega a infraestrutura de governança que sua operação comercial precisa para crescer com consistência e se defender quando precisar. 

Agendar uma demonstração gratuita

A infraestrutura de governança comercial que o Brasil regulado exige

A Salespring é a única RegTech brasileira que centraliza estrutura de cargos, gestão de metas, cálculo de remuneração variável e performance comercial em uma plataforma com trilha de auditoria nativa, construída com base nas melhores práticas regulatórias da CLT, do BACEN e da LGPD.

Criar uma regra de meta ou um plano de remuneração variável não é suficiente. Esse plano precisa ser construído considerando as práticas regulatórias do mercado de atuação da empresa: setor, porte e jurisdição.

Cargos e salários

Estrutura de cargos documentada com nomenclatura CLT, faixas salariais e critérios remuneratórios e padronizados.

Gestão de metas

Metas definidas com metodologia documentada, indicadores de performance e plano tático individual.

Remuneração variável

Cálculo automático com trilha imutável, fluxo de aprovação auditável e projeção de ganho em tempo real para o colaborador.

Performance
individual

Acompanhamento individual e coletivo com alertas de desvio, indicadores em tempo real e visibilidade para o gestor.

Governança
completa

Controle de acesso por perfil, log de auditoria nativo em cada etapa e histórico imutável de cada decisão, do cargo à comissão.

Garantir governança na minha operação

Do cargo ao pagamento, tudo registrado 

Cada etapa do processo comercial documentada, rastreável e auditável. Da definição da meta ao pagamento da comissão.

01

Estrutura de cargos 

Cargo documentado com padrão CLT, faixa salarial e critérios remuneratórios


Lei 14.611

02

Definição de metas 

Meta com metodologia documentada, indicadores e plano tático individual


NR-1

03

Regra de variável 

Política de RV gerada automaticamente. Carta individual assinada digitalmente


CLT art. 468

04

Supervisão constante

Performance em tempo real. Projeção de ganho disponível para o colaborador


Transparência

05

Cálculo e aprovação 

Cálculo automático com fluxo de aprovação por gestor, RH e financeiro


Trilha imutável

06

Pagamento auditável 

Extrato disponível ao colaborador com toda a trilha de auditoria registrada


LGPD · BACEN

Automatizar metas e variável

71%

Do tempo do vendedor vai para tarefas administrativas 


Salesforce, State of Sales 2024

84%

Dos vendedores não atingiram quota em 2023


Salesforce, 2024

3%

Da folha de salários, multa por não publicar relatório semestral 


Lei 14.611/2023

Agendar uma demonstração agora

O problema é o mesmo. A dor é diferente para cada um.

GESTOR COMERCIAL

Processos em planilha que quebram quando o time cresce e sem como provar o que foi combinado.

Com a Salespring
  • Performance em tempo real, com alertas antes do fechamento
  • Política de RV e carta geradas automaticamente
  • Cada alteração de regra gera nova versão com aceite registrado
  • Projeção do variável do time antes do fechamento do ciclo

FINANCEIRO

Cálculo manual, sem fluxo formal de aprovação, o financeiro é o último a saber e o primeiro a ser cobrado.

Com a Salespring
  • Projeção do variável em tempo real durante todo o ciclo
  • Cálculo automático com dados integrados do CRM
  • Fluxo de aprovação: gestor, RH e financeiro em sequência
  • Planejamento de caixa com dados reais, sem surpresa

RH

Sem estrutura documentada, a empresa fica exposta à Lei 14.611, NR-1 e LGPD sem como se defender.

Com a Salespring
  • Estrutura de cargos com critérios
  • Metodologia de metas documentada, conformidade com a NR-1
  • RH no fluxo de aprovação antes do pagamento
  • Política versionada e carta assinada,defesa documental completa

VENDEDOR

As regras não ficaram claras no onboarding e o ramp UP foi mais lento do que precisava ser.

Com a Salespring
  • Meta, regra e plano tático disponíveis desde o primeiro dia
  • OTE projetado em tempo real antes do mês fechar
  • Carta individual com meta, acelerador e projeção por cenário
  • Contestação formal com registro, prazo e trilha de auditoria
Falar com um consultor

Integrado ao stack comercial que você já usa

A Salespring se conecta diretamente com seu CRM, sistema de folha de pagamento e ferramentas comerciais, sem retrabalho de importação manual.

20 minutos para entender como sua empresa
gerencia cargos, metas e remuneração variável

O diagnóstico é uma avaliação operacional gratuita, não substitui assessoria jurídica ou auditoria especializada. Sem compromisso.